Sudah beberapa hari ini sepertinya menjadi hari yang sangat membosankan untukku,,rasanya sangat malas untuk bekerja. Memulai hari saja rasanya kantukku tak juga hilang, letih rasanya,,saku hampir kehilangan semangatku. Sepertinya aq harus mulai menulis lagi, untuk menghilangkan rasa bosan.
Nggak tahu kenapa, aq benar benar malas, seperti tidak ada arah,,aku berjalan dan menjalani hariku dengan begitunya, seperti air yang mengalir,,kemanapun ia membawaku aku hanya mengikuti arusnya.
Minggu lalu, aku masih bisa tertawa penuh bahagia, tapi minggu ini benar benar kosong,,hampa tak berisi.
Dunia bekerjaku menjadikanku pribadi yang aneh menurutku, aku gak punya semangat, tidak ada tantangan, dan ketika sampai dikantor, aku bingung apa yang mau kukerjakan. aku hanya coba membuka halaman facebook ku, lalu kucari kesibukan dengan bermain game online. Padahal sebelumnya aku bukanlah penyuka game, aku tipikal orang yang senang berinteraksi. Tapi disini benar benar sepi, seperti bukan dikantor,,feel like at home, tapi aku tidak sebebas dirumah, bisa berleha leha dan tidur mengistirahatkan tubuhku.
Aku butuh refresh, aku butuh hiburan, aku butuh suasana baru kalo bisa pekerjaan baru, butuh kesibukan dan tantangan. Kerja seperti ini rasanya sangat membosankan, jenuhhhh....kadang aku tak mengerjakan apa apa, pdhl ada kerjaan, karena aku malas dengan jenis pekerjaan ini. But show must go on girls..
Semua kegiatan dikantor bikin aku jadi jenuh,,,,sepertinya aku sudah mulai bosan dengan ini, sangat merasa lelah..apa yang aku kerjakan tak pernah mendapat penghargaan ataupun appresiasi dari "Si Bos". sedangkan pekerjaan yang aku tanggung sebetulnya bukan merupakan job desk aku. Sedangkan balasan ynag aku terima tidak sepadan dengan apa ynag aku kerjakan. I am very tired..
Setiap pagi, rasanya aku harus mengumpulkan motivasi untuk diriku sendiri, agar aku bisa bangkit dan bersiap untuk berangkat ke kantor. Awal kerja sih kayaknya seru seru aja, tapi lama kelamaan koq jadi begini yah...
Senin, 16 Juli 2012
Rabu, 20 Juni 2012
Tanda tandanya kita emang harus segera resign and Get New JOb
Rata-rata jam kerja pegawai kantoran adalah 8 hingga 9 jam. Artinya, setiap hari, kita menghabiskan sepertiga hidup kita di kantor. Sia-sia sekali rasanya jika waktu sebanyak ini dihabiskan dengan mengeluh dan berbagai hal lain yang membuat kita gak bahagia. Mungkin sudah saatnya mengundurkan diri dan pindah kerja ke perusahaan lain, atau jadi pengusaha?
Ada beberapa alasan dan tanda- tanda kita memang harus say goodbye pada rekan kerja kita.., berikut ciri2nya:
1. Anda begitu membenci hari Senin
Merasa sedih saat weekend berakhir dan Senin kembali datang itu hal yang wajar. Tapi jika Anda membayangkan masuk kantor, bekerja, bertemu bos, bertemu rekan kerja, dan semua yang akan terjadi hari Senin, lalu Anda merasa muak, takut, bahkan stres, artinya Anda memang tak ingin berada di sana. Mungkin Anda hanya bertahan hanya demi punya pekerjaan? Tapi untuk apa menyiksa diri dan menghabiskan sepertiga hidup Anda di tempat yang Anda benci, sementara banyak orang lainnya yang menikmati pekerjaan mereka?
2. Anda bekerja tak dengan hati
Pekerjaan yang ideal adalah saat kita mengerjakan apa yang kita cintai. Memang tak semua orang seberuntung itu, tapi jika Anda mencintai pekerjaan Anda, melakukan aktivitas sehari-hari di kantor pun tak akan terasa berat. Bahkan jika pekerjaan Anda berat, Anda masih bisa bersenang-senang di kantor. Namun jika Anda mulai merasa terpaksa, atau bahkan benci, mengerjakan tugas di kantor, sampai Anda mencari-cari alasan untuk tak masuk kantor, untuk apa dilanjutkan?
3. Hubungan dengan bos tidak baik
Bos galak itu biasa. Yang harus diwaspadai adalah jika hubungan Anda dengan bos lebih buruk dibanding hubungan bos dengan rekan-rekan kerja Anda. Merupakan pertanda buruk pula jika Anda sampai harus menyelesaikan masalah Anda dengan bos lewat atasan bos Anda, atau lewat departemen SDM (HRD).
4. Kemampuan Anda tak dianggap
Anda lulusan S2 manajemen, namun di kantor ini Anda hanya diberi tugas mengerjakan hal-hal remeh. Berkali-kali Anda meminta naik jabatan atau diberi tanggung jawab lebih, namun permohonan itu tak pernah digubris. Jangan sia-siakan bakat dan potensi Anda untuk perusahaan yang tak menghargainya.
5. Masa depan perusahaan Anda tak jelas
Perusahaan Anda terlilit utang, beberapa departemen ditutup, sejumlah besar karyawan diberhentikan, gaji sudah tak dibayarkan selama dua bulan. Jika perusahaan diibaratkan perahu, segeralah Anda menyelamatkan diri sebelum ikut tenggelam.
6. Prinsip Anda dan perusahaan tak sejalan
Anda adalah orang yang sangat mencintai lingkungan, namun Anda bekerja di perusahaan yang dikenal suka mencemari lingkungan. Awalnya mungkin Anda masih bisa berkompromi, tapi jika hal ini tetap mengganggu Anda dan bahkan membuat Anda stres, carilah perusahaan lain yang sejalan dengan prinsip Anda.
7. Gaji Anda tak memadai
Biasanya fresh graduate alias yang baru lulus kuliah dan memiliki nol pengalaman masih mau menerima pekerjaan dengan gaji di bawah standar. Tapi itu pun seharusnya disertai catatan bahwa dalam setahun atau dua tahun akan ada kenaikan gaji. Jika usia Anda sudah lebih dari 27 tahun dan Anda masih digaji di bawah standar, padahal pekerjaan yang sama di perusahaan lain gajinya berkali lipat, saatnya Anda cari kesempatan lain. Tentu saja ini berlaku jika permintaan Anda untuk naik gaji tak pernah digubris.
8. Anda tak suka rekan-rekan kerja Anda
Pekerjaan yang berat akan terasa ringan dan menyenangkan jika dikerjakan bersama orang-orang yang Anda cintai. Bahkan rekan-rekan kerja bisa jadi alasan kita untuk bersemangat berangkat kerja di hari Senin. Tapi jika Anda tak punya teman dekat di kantor, atau sama sekali tak bergaul dengan mereka karena merasa tak cocok, makan siang selalu sendiri, rekan-rekan kerja memperlakukan Anda dengan tidak baik, dan Anda sering terlibat pertengkaran dengan rekan kerja, saatnya ucapkan selamat tinggal pada mereka.
9. Anda makan gaji buta
Yang Anda lakukan di kantor sebagian besar adalah browsing di internet yang tak berhubungan dengan pekerjaan, lalu nongkrong, lalu ngobrol-ngobrol dengan rekan kerja, dan tak mengerjakan apapun. Enak memang, karena Anda tetap digaji meskipun Anda tak berkontribusi. Tapi ini artinya Anda "tak dianggap" oleh perusahaan. Anda produktif atau tidak, perusahaan tak peduli. Bahkan mungkin Anda tak masuk kantor pun tak ada pengaruhnya bagi keseluruhan alur kerja perusahaan. Waspadalah, bisa-bisa Anda didepak dari perusahaan karena larut dalam perilaku "makan gaji buta" ini.
10. Anda masih mencari-cari lowongan pekerjaan di tempat lain
Tak ada salahnya mencari tahu peluang dan kesempatan apa yang ada di luar sana. Namun jika sebagian besar waktu Anda dihabiskan dengan mencari lowongan kerja di internet, atau setiap bertemu teman Anda selalu berkata, "Ada lowongan nggak, di kantormu?", artinya Anda memang benar-benar ingin keluar dari perusahaan Anda. Ikutilah kata hati itu.
Ada beberapa alasan dan tanda- tanda kita memang harus say goodbye pada rekan kerja kita.., berikut ciri2nya:
1. Anda begitu membenci hari Senin
Merasa sedih saat weekend berakhir dan Senin kembali datang itu hal yang wajar. Tapi jika Anda membayangkan masuk kantor, bekerja, bertemu bos, bertemu rekan kerja, dan semua yang akan terjadi hari Senin, lalu Anda merasa muak, takut, bahkan stres, artinya Anda memang tak ingin berada di sana. Mungkin Anda hanya bertahan hanya demi punya pekerjaan? Tapi untuk apa menyiksa diri dan menghabiskan sepertiga hidup Anda di tempat yang Anda benci, sementara banyak orang lainnya yang menikmati pekerjaan mereka?
2. Anda bekerja tak dengan hati
Pekerjaan yang ideal adalah saat kita mengerjakan apa yang kita cintai. Memang tak semua orang seberuntung itu, tapi jika Anda mencintai pekerjaan Anda, melakukan aktivitas sehari-hari di kantor pun tak akan terasa berat. Bahkan jika pekerjaan Anda berat, Anda masih bisa bersenang-senang di kantor. Namun jika Anda mulai merasa terpaksa, atau bahkan benci, mengerjakan tugas di kantor, sampai Anda mencari-cari alasan untuk tak masuk kantor, untuk apa dilanjutkan?
3. Hubungan dengan bos tidak baik
Bos galak itu biasa. Yang harus diwaspadai adalah jika hubungan Anda dengan bos lebih buruk dibanding hubungan bos dengan rekan-rekan kerja Anda. Merupakan pertanda buruk pula jika Anda sampai harus menyelesaikan masalah Anda dengan bos lewat atasan bos Anda, atau lewat departemen SDM (HRD).
4. Kemampuan Anda tak dianggap
Anda lulusan S2 manajemen, namun di kantor ini Anda hanya diberi tugas mengerjakan hal-hal remeh. Berkali-kali Anda meminta naik jabatan atau diberi tanggung jawab lebih, namun permohonan itu tak pernah digubris. Jangan sia-siakan bakat dan potensi Anda untuk perusahaan yang tak menghargainya.
5. Masa depan perusahaan Anda tak jelas
Perusahaan Anda terlilit utang, beberapa departemen ditutup, sejumlah besar karyawan diberhentikan, gaji sudah tak dibayarkan selama dua bulan. Jika perusahaan diibaratkan perahu, segeralah Anda menyelamatkan diri sebelum ikut tenggelam.
6. Prinsip Anda dan perusahaan tak sejalan
Anda adalah orang yang sangat mencintai lingkungan, namun Anda bekerja di perusahaan yang dikenal suka mencemari lingkungan. Awalnya mungkin Anda masih bisa berkompromi, tapi jika hal ini tetap mengganggu Anda dan bahkan membuat Anda stres, carilah perusahaan lain yang sejalan dengan prinsip Anda.
7. Gaji Anda tak memadai
Biasanya fresh graduate alias yang baru lulus kuliah dan memiliki nol pengalaman masih mau menerima pekerjaan dengan gaji di bawah standar. Tapi itu pun seharusnya disertai catatan bahwa dalam setahun atau dua tahun akan ada kenaikan gaji. Jika usia Anda sudah lebih dari 27 tahun dan Anda masih digaji di bawah standar, padahal pekerjaan yang sama di perusahaan lain gajinya berkali lipat, saatnya Anda cari kesempatan lain. Tentu saja ini berlaku jika permintaan Anda untuk naik gaji tak pernah digubris.
8. Anda tak suka rekan-rekan kerja Anda
Pekerjaan yang berat akan terasa ringan dan menyenangkan jika dikerjakan bersama orang-orang yang Anda cintai. Bahkan rekan-rekan kerja bisa jadi alasan kita untuk bersemangat berangkat kerja di hari Senin. Tapi jika Anda tak punya teman dekat di kantor, atau sama sekali tak bergaul dengan mereka karena merasa tak cocok, makan siang selalu sendiri, rekan-rekan kerja memperlakukan Anda dengan tidak baik, dan Anda sering terlibat pertengkaran dengan rekan kerja, saatnya ucapkan selamat tinggal pada mereka.
9. Anda makan gaji buta
Yang Anda lakukan di kantor sebagian besar adalah browsing di internet yang tak berhubungan dengan pekerjaan, lalu nongkrong, lalu ngobrol-ngobrol dengan rekan kerja, dan tak mengerjakan apapun. Enak memang, karena Anda tetap digaji meskipun Anda tak berkontribusi. Tapi ini artinya Anda "tak dianggap" oleh perusahaan. Anda produktif atau tidak, perusahaan tak peduli. Bahkan mungkin Anda tak masuk kantor pun tak ada pengaruhnya bagi keseluruhan alur kerja perusahaan. Waspadalah, bisa-bisa Anda didepak dari perusahaan karena larut dalam perilaku "makan gaji buta" ini.
10. Anda masih mencari-cari lowongan pekerjaan di tempat lain
Tak ada salahnya mencari tahu peluang dan kesempatan apa yang ada di luar sana. Namun jika sebagian besar waktu Anda dihabiskan dengan mencari lowongan kerja di internet, atau setiap bertemu teman Anda selalu berkata, "Ada lowongan nggak, di kantormu?", artinya Anda memang benar-benar ingin keluar dari perusahaan Anda. Ikutilah kata hati itu.
Kista tidak mengerikan seperti yang kamu kira....
Pertama kali saya mendengarnya ketika saya masih gadis, saat itu saya masih berstatus sebagai mahasiswa, saya sering mengalami sakit pada bagian perut bawah setiap kali saya sedang mengalami menstruasi, sakitnya biasanya akan sangat terasa pada hari pertama dan kedua di siklus menstruasi, rasanya seperti melilit, kadang sampai saya sulit beraktifitas. Karena sakitnya yang terlalu sering dan luar biasa, akhirnya orang tuaku menyaranku untuk memeriksakannya ke dokter spesialis kandungan, setelah di USG ternyata dokter mengatakan bahwa saya memiliki kista jenis kista coklat atau kista endometriosis, yaitu sejenis kista yang menyerang pada setiap wanita yang aktif bereproduksi, dan kista tersebut hanya akan membengkak pada saat si wanita tersebut sedang mengalami menstruasi.Pada saat itu dokter tidak langsung menyarankan untuk segera operasi seperti dokter komersil yang banyak ditemukan sekarang, padahal menurut dokter ukuran kista saya itu berdiameter 7 cm dan itu bukan ukuran yang kecil..tetapi dia malah menyarankan saya untuk lebih mengenal kista, dan membaca beberapa informasi tentang kista, akhirnya saya banyak mencari informasi tentang kista, dari mulai apa itu kista, penyebab, gejala dan bagaimana cara penyembuhannya.
Saya ingin berbagi dengan kalian yang juga memiliki pengalaman yang sama, atau yang ingin mengetahui sedikit pengalaman saya.tentang kista, yang kadang bikin kepercayaan diri kita sebagai wanita sedikit menciut..karena mitos dibalik penyakit ini, terutama untuk wanita menikah yang mendambakan kehadiran keturunan ditengah kehidupan berkeluarga mereka.
Kista dan mioma diartikan sebagai salah satu jenis tumor jinak yang banyak dialami wanita saat ini, penyebabnya tidak diketahui secara pasti..ada yang mengatakan kalau kisata itu penyakit keturunan., efek dari pola makan, efek radikal bebas dan polusi di sekitar kita, makanan junk food dan mengandung zat aditif yang banyak terkandung pada makanan makanan instan.
Gejala umum kista, ditandai dengan sakit pada perut bagian bawah, terutama pada saat menstruasi. bila kista nya sudah berukuran besar, mungkin akan tampak terlihat pada tonjolan di bagian perut bawah. karena posisi kista berada di rahim, sekitar rahim atau diluar rahim. Ada juga yang merasa sakit pada saat melakukan hubungan suami istri, sering merasa ingin kencing karena tertekan oleh kista yang semakin membesar, sehingga menimbulkan rasa sakit.
Penyembuhannya banyak sekali macamnya, dari mulai secara medis ataupun herbal dll. Secara medis bisa dilakukan dengan pemberian obat hormon untuk mengempiskan sel kista, karena sebetulnya kista adalah jaringan sel yang terisi cairan yang berasal dari endometrium/ dinding rahim yang luruh karena sel telur tidak mengalami pembuahan sementara rahim sudah membentuk dinding yang nantinya menjadi tempat menempelnya bakal janin. Ini dilakukan pad jenis kista yang ukurannya masih "wajar" dibawah 4 cm, tapi bila ukuran kista diatas itu penanganan media yang disarankan adalah dengan jalan operasi, dengan mengangkat sel kista tersebut, namun sayangnya dengan cara inipun, sel sel kista masih mungkin dapat tumbuh lagi, selama wanita tersebut masih bereproduksi dan sel telurnya masih dapat dibuahi. Maka kesembuhan total bukan jaminan. Lain lagi dengan penyembuhan secara tradisional dengan konsumsi herbal atau dengan cara non medis lain melalui alat bantu atau dengan pijat, urut dll. sebagian ada yang mengaku berhasil dengan pengobatan ini dan bahkan sel kista tidak tumbuh kembali. Namun ada pula yang kemudian tumbuh kembali, mungkin dikarenakan pola makan dan gaya hidup yang kurang sehat.
Namun untuk kamu wanita yang memiliki masalah yang sama, jangan sedih, jangan takut tidak mempunyai kesempatan hamil, karena pengalaman menunjukan hal yang lain. Banyak sekali kasus diluaran sana, ditemukan, setelah saya berbagi cerita, mereka meyakinkan saya, bahwa mereka yang kista ternyata hamil. Bahkan sampai ada kasus, suatu hari rekan saya yang divonis kista oleh dokter dan sulit kemungkinan dia untuk hamil karena kistanya dapat menyebabkan dia infertil, suatu hari kedokter karena sudah 5 bulan perutnya terus membesar dan merasa kembung, dia berfikir bahwa kista di dlm rahimnya membesar, dan dia pergi kerumah sakit untuk melakukan operasi untuk kistanya tersebut, namun setelah diperiksa lebih lanjut ternyata Amazing...dia hamil, dan vonis dokter yang menyatakan dia tidak bisa hamil itu termentahkan.
Yakinlah bahwa tidak ada yang tidak mungkin di dunia ini, bila kita percaya pada Allah. begitupun saya, saya yakin..Allah tidak akan membiarkan kita dalam kesedihan, asalkan kita mau berusaha. Kita hanya perlu berusaha maksimal, berdoa secara maksimal, dan hasilnya serahkan semua pada Allah. Dan yakinlah Allah pasti menjawab doa kita, di waktu yang tepat, dengan jawaban yang paling tepat dan baik utnuk kita.
Saya ingin berbagi dengan kalian yang juga memiliki pengalaman yang sama, atau yang ingin mengetahui sedikit pengalaman saya.tentang kista, yang kadang bikin kepercayaan diri kita sebagai wanita sedikit menciut..karena mitos dibalik penyakit ini, terutama untuk wanita menikah yang mendambakan kehadiran keturunan ditengah kehidupan berkeluarga mereka.
Kista dan mioma diartikan sebagai salah satu jenis tumor jinak yang banyak dialami wanita saat ini, penyebabnya tidak diketahui secara pasti..ada yang mengatakan kalau kisata itu penyakit keturunan., efek dari pola makan, efek radikal bebas dan polusi di sekitar kita, makanan junk food dan mengandung zat aditif yang banyak terkandung pada makanan makanan instan.
Gejala umum kista, ditandai dengan sakit pada perut bagian bawah, terutama pada saat menstruasi. bila kista nya sudah berukuran besar, mungkin akan tampak terlihat pada tonjolan di bagian perut bawah. karena posisi kista berada di rahim, sekitar rahim atau diluar rahim. Ada juga yang merasa sakit pada saat melakukan hubungan suami istri, sering merasa ingin kencing karena tertekan oleh kista yang semakin membesar, sehingga menimbulkan rasa sakit.
Penyembuhannya banyak sekali macamnya, dari mulai secara medis ataupun herbal dll. Secara medis bisa dilakukan dengan pemberian obat hormon untuk mengempiskan sel kista, karena sebetulnya kista adalah jaringan sel yang terisi cairan yang berasal dari endometrium/ dinding rahim yang luruh karena sel telur tidak mengalami pembuahan sementara rahim sudah membentuk dinding yang nantinya menjadi tempat menempelnya bakal janin. Ini dilakukan pad jenis kista yang ukurannya masih "wajar" dibawah 4 cm, tapi bila ukuran kista diatas itu penanganan media yang disarankan adalah dengan jalan operasi, dengan mengangkat sel kista tersebut, namun sayangnya dengan cara inipun, sel sel kista masih mungkin dapat tumbuh lagi, selama wanita tersebut masih bereproduksi dan sel telurnya masih dapat dibuahi. Maka kesembuhan total bukan jaminan. Lain lagi dengan penyembuhan secara tradisional dengan konsumsi herbal atau dengan cara non medis lain melalui alat bantu atau dengan pijat, urut dll. sebagian ada yang mengaku berhasil dengan pengobatan ini dan bahkan sel kista tidak tumbuh kembali. Namun ada pula yang kemudian tumbuh kembali, mungkin dikarenakan pola makan dan gaya hidup yang kurang sehat.
Namun untuk kamu wanita yang memiliki masalah yang sama, jangan sedih, jangan takut tidak mempunyai kesempatan hamil, karena pengalaman menunjukan hal yang lain. Banyak sekali kasus diluaran sana, ditemukan, setelah saya berbagi cerita, mereka meyakinkan saya, bahwa mereka yang kista ternyata hamil. Bahkan sampai ada kasus, suatu hari rekan saya yang divonis kista oleh dokter dan sulit kemungkinan dia untuk hamil karena kistanya dapat menyebabkan dia infertil, suatu hari kedokter karena sudah 5 bulan perutnya terus membesar dan merasa kembung, dia berfikir bahwa kista di dlm rahimnya membesar, dan dia pergi kerumah sakit untuk melakukan operasi untuk kistanya tersebut, namun setelah diperiksa lebih lanjut ternyata Amazing...dia hamil, dan vonis dokter yang menyatakan dia tidak bisa hamil itu termentahkan.
Yakinlah bahwa tidak ada yang tidak mungkin di dunia ini, bila kita percaya pada Allah. begitupun saya, saya yakin..Allah tidak akan membiarkan kita dalam kesedihan, asalkan kita mau berusaha. Kita hanya perlu berusaha maksimal, berdoa secara maksimal, dan hasilnya serahkan semua pada Allah. Dan yakinlah Allah pasti menjawab doa kita, di waktu yang tepat, dengan jawaban yang paling tepat dan baik utnuk kita.
Jumat, 06 Januari 2012
FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMBENTUKAN KARAKTER
Pernah kalian bertanya pada diri sendiri, “Siapakah aku ? Apa karakterku ? Kepribadianku ? Apa kelebihan dan kekuranganku ? Mengapa bisa seperti ini ? Mengapa saya berbeda ? Dan Bagaimana saya menjadi seperti sekarang ini ?”
Kerinduan untuk mengenal bagian terdalam diri anda itu wajar dan alamiah sebagai seorang manusia. Sebab hanya manusialah yang mempunyai kesadaran diri untuk bisa berpikir seperti ini. Nah, pertanyaannya adalah bagaimana proses pembentukan karakter saya ? Bisakah saya mengambil bagian dalam tahapan – tahapan perekembangan karakter saya ? Atau, jika anda telah menjadi seorang ayah atau ibu, bisakah kami berperan dalam proses pendidikan karakater anak – anak kami ? Dan bagaimana caranya ? Apa yang harus kami pelajari dan kami ketahui ? Marilah kita simak sama – sama jawaban dari semua pertanyaan tadi.
Kerinduan untuk mengenal bagian terdalam diri anda itu wajar dan alamiah sebagai seorang manusia. Sebab hanya manusialah yang mempunyai kesadaran diri untuk bisa berpikir seperti ini. Nah, pertanyaannya adalah bagaimana proses pembentukan karakter saya ? Bisakah saya mengambil bagian dalam tahapan – tahapan perekembangan karakter saya ? Atau, jika anda telah menjadi seorang ayah atau ibu, bisakah kami berperan dalam proses pendidikan karakater anak – anak kami ? Dan bagaimana caranya ? Apa yang harus kami pelajari dan kami ketahui ? Marilah kita simak sama – sama jawaban dari semua pertanyaan tadi.
TEORI PEMBENTUKAN KARAKTER
Ada banyak teori tentang pembentukan karakter yang bisa anda baca. Salah satunya adalah teori kode warna manusia yang dicetuskan oleh Taylor Hartman, Phd. Saya suka dengan teori kepribadiannya karena membagi manusia berdasarkan motif dasarnya.
Ada banyak teori tentang pembentukan karakter yang bisa anda baca. Salah satunya adalah teori kode warna manusia yang dicetuskan oleh Taylor Hartman, Phd. Saya suka dengan teori kepribadiannya karena membagi manusia berdasarkan motif dasarnya.
Nah, dari berjuta – juta buku psikologi yang membahas mengenai pembentukan karakter manusia itu, Stephen Covey melalui bukunya 7 Kebiasaan Manusia Yang Sangat Efektif, menyimpulkan bahwa sebenarnya ada tiga teori utama yang mendasarinya, yaitu :
- Determinisme Genetis, pada dasarnya mengatakan kakek-nenek andalah yang bebuat begitu kepada anda. Itulah sebabnya anda memiliki tabiat seperti ini. Kakek-nenek anda mudah marah dan itu ada pada DNA anda. Sifat ini diteruskan dari generasi ke generasi berikutnya dan anda mewarisinya. Lagipula, anda orang Irlandia, dan itu sifat orang Irlandia.
- Determinisme Psikis, pada dasarnya orangtua andalah yang berbuat begitu kepada anda. Pegasuhan anda, pengalaman masa anak-anak anda pada dasarnya membentuk kecenderungan pribadi dan susunan karakter anda. Itulah sebabnya anda takut berdiri di depan banyak orang. Begitulah cara orang tua anda membesarkan anda. Anda merasa sangat bersalah jika anda membuat kesalahan karena anda “ingat jauh di dalam hati tentang penulsan naskah emosional anda ketika anda sangat rentan, lembek dan berbantung. Anda “ingat” hukuman emosional, penolakan, pembandingan dengan orang lain ketika anda tidak berprestasi seperti yang diharapkan.
- Determinisme Lingkungan, pada dasarnya mengatakan bos anda berbuat begitu kepada anda – atau pasangan anda, atau anak remaja yang berandal itu, atau situasi ekonomi anda, atau kebijakan nasional. Sesorang atau sesuatu di lingkungan anda betanggungjawab atas situasi anda.
Menurut teori perkembangan karakter Determinisme Genetis, jawaban atas pertanyaan, “Mengapa karakter saya seperti ini ?” adalah karena anda memang dilahirkan dengan gen seperti itu. Karakter keras kepala anda itu karena anda adalah orang Batak, bukankah semua orang batak memang keras kepala ? Sebagai seorang Madura, anda memiliki DNA ngeyel dan gak mau mengalah ! He…he…he… Atau siapa sih yang gak tahu kalo kebanyakan orang cina itu pedagang yang ulet ?
Jika teori Determinisme Psikis yang menjadi jawaban atas kelebihan dan kekurangan kepribadian anda, maka salahkan orang tua anda yang kurang pandai mendidik ketika anda masih kecil. Demikian pula jika dalil Determinisme Lingkungan yang menjadi jawaban atas hidup anda yang serba kekurangan dan jauh dari cukup. Silahkan anda menyalahkan kelahiran anda di negeri Indonesia ini, atau salahkan bos anda yang terlalu pelit dan tidak bisa menghargai karyawannya.
Sampai saat ini pengetahuan yang sama – sama kita miliki adalah bahwa karakter kita dibentuk sedemikian rupa sehingga kita tidak memiliki kuasa ataupun kemampuan untuk turut campur dalam proses perkembangannya. Namun benarkah demikian ? Tidak adakah sesuatu yang dapat kita lakukan ? Please deh….
PROSES PEMBENTUKAN KARAKTER
Jika boleh saya simpulkan, atas petunjuk dari Om Stephen Covey, kesemua teori pembentukan karakter tadi didasari oleh hukum Aksi dan Reaksi atau hukum Stimulus dan Respon, bisa juga disebut sebagai hukum Rangsangan dan Respon. Kita bertindak seperti ini karena ada stimulus atau rangsangan dari luar diri kita. Itulah faktor yang membentuk jati diri kita. Kekerasan seksual pada masa kanak-kanak Sybil menjadikannya sebagai manusia berkepribadian ganda. Seorang wanita dengan 16 kepribadian yang berbeda. Kekerasan dan Pelecehan seksual dari ayah kandung Billy membuatnya menjadi seorang lelaki dewasa dengan 24 kepribadian yang berbeda.
Jika boleh saya simpulkan, atas petunjuk dari Om Stephen Covey, kesemua teori pembentukan karakter tadi didasari oleh hukum Aksi dan Reaksi atau hukum Stimulus dan Respon, bisa juga disebut sebagai hukum Rangsangan dan Respon. Kita bertindak seperti ini karena ada stimulus atau rangsangan dari luar diri kita. Itulah faktor yang membentuk jati diri kita. Kekerasan seksual pada masa kanak-kanak Sybil menjadikannya sebagai manusia berkepribadian ganda. Seorang wanita dengan 16 kepribadian yang berbeda. Kekerasan dan Pelecehan seksual dari ayah kandung Billy membuatnya menjadi seorang lelaki dewasa dengan 24 kepribadian yang berbeda.
Lain Billy, lain Sybil. Anda pernah mendengar mengenai Elephant Man ? Dari kata-kata tersebut, bayangan anda adalah manusia gajah ? Apakah manusia berbentuk gajah ? Atauhkah gajah yang menjadi manusia ? Ada nggak sih ? Ini fakta atau fiktif sih ?
| Elephant Man adalah julukan bagi seseorang yang bernama Joseph Carey Merrick. John Merrick dilahirkan pada tanggal 5 Agustus 1862 di kota Leicester, Inggris. Dia dilahirkan dengan kelainan yang dikenal sebagaineurofibromatosis. Saya gak ngerti artinya, pokoknya dilahirkan dengan cacat yang membuat tubuhnya berbentuk seperti monster. Dahinya menonjol, kulitnya seperti busa dengan permukaan retak, bergantung, berlipat-lipat dari punggungnya. Berkepala yang tidak karuan bentuknya, yang sangat besar, yang lingkarannya sama dengan lingkar pinggan seorang dewasa. Mulutnya seperti bukaan mangkok yang terus meneteskan air liur. Hidungnya seperti tumpukan kulit yang menggantung, sekantong daging seperti leher seekor reptil tergantung dari dadanya. |
Lengan kanannya membesar dua kali ukuran normalnya, jari-jarinya gemuk penedek dan tidak dapat digunakan. Ada berlapis – lapis kulit menggantung dari salah satu ketiaknya. Kaki-kaki cacat menopangnya hanya kalau ia berpeangan pada sebuah kurs. Ada bau menyengat tercium dari kulitnya yang berjamur. Pendeknya, silahkan liat foto si Elephant Man ini ! (Capek deh nulisnya!)
Selain memiliki bentuk tubuh yang nggak karu-karuan ini, masa kecil John Merrick juga tak kalah menyedihkan. Di usia empat tahun dia ditinggalkan oleh ibunya dan disuruh cari uang sendiri. Di usia empat belas tahun seorang pemimpin sirkus menemukannya dan memutuskan untuk mendapatkan uang dari penampilannya yang mengerikan itu. Mereka – mereka yang melihatnya akan membayar beberapa sen untuk melihat manusia yang demikian tidak berbentuk, sehingga dari sudut tertentu ia menyerupai seekor gajah dengan bebelainya serta kulit berlipat – lipat. Dari sinilah nama Elephant Man keluar untuk pertama kalinya.
Kisah hidup The Elephant Man ini menarik dan menginspirasi, nanti akan saya tulis deh. Untuk sementara ini kita fokus dulu ke topik proses pembentukan karakter. Nah, dengan keadaan seperti ini, kira-kira bagaimanakah karakter John Merrick ini ? Apakah dia memiliki kepribadian seorang anjing yang dipukuli ? Kalo sempet liat dong filmnya Jet Lee yang berjudul Danny The Dog, paling tidak hampir mirip dengan cerita The Elephant Man ini, cuman lebih modern !
 | Danny The Dog itu ceritanya si Jet Lee jadi manusia yang kayak anjing. Di lehernya dikasih kalung anjing yang berduri. Kalo si Danny memakai kalung dan tali, maka dia jadi manusia yang penurut, pendiam, dan tenang. Nah, begitu kalungnya di lepas, dia jadi beringas, siapa saja dipukuli sampe semaput, persis seperti anjing gila. Terus kalo mau tenang lagi kalungnya harus dipasang lagi. Huss…kok cerita Danny The Dog sih….wes..wes…wes… kembali lagi ke topik pak Wapan !! Yoo…iiii….!! |
Menurut semua teori perkembangan kepribadian di atas, sudah tentu John Merrick dewasa nanti akan menjadi manusia buas, tak berperikemanusiaan dan tak bermoral. Namun pada kenyataannya tidak seperti itu ! The Elephant man menjadi seorang yang menyentuh jiwa setiap orang yang bertemu dengannya. Bahkan putri Wales yang akan menjadi Ratu Aleandra mampir untuk menjabat tangannya. Bukan itu saja, banyak selebritis, aktris, dan juga pendeta datang untuk merasakan kehangatan jiwanya.
Hmmm….adakah yang salah dari kesemua teori perekembangan kepribadian diatas ini ? Tidak ! Teorinya tidak salah…teorinya benar….hanya kurang lengkap ! Ada yang kurang, dan faktor itulah yang sebenarnya yang paling penting, yang sering dilupakan oleh kebanyakan orang !
KEBEBASAN, FAKTOR TERPENTING PERKEMBANGAN KARAKTER
“Janganlah takut terhadap mereka yang menguasai tubuhmu, namun tidak berkuasa atas jiwamu !” demikianlah kata salah seorang pemuka agama. Apa yang dapat kita pelajari dari kata-kata ini dan apa hubungannya dengan proses perkembangan karakter yang kita pelajari saat ini ?
“Janganlah takut terhadap mereka yang menguasai tubuhmu, namun tidak berkuasa atas jiwamu !” demikianlah kata salah seorang pemuka agama. Apa yang dapat kita pelajari dari kata-kata ini dan apa hubungannya dengan proses perkembangan karakter yang kita pelajari saat ini ?
Faktanya, diantara Rangsangan dan Respon tadi, ada satu faktor terpenting yang seringkali dilupakan oleh semua orang, ya benar ! Anda dan saya ! Yaitu faktorkebebasan untuk memilih. Faktor inilah yang membedakan Billy dan Sybil dengan John “Elephant Man” Merrick.
Dalam kebebasan untuk memilih inilah terdapat anugerah dari Allah SWT .yang menjadikan manusia unik. Selain kesadaran diri, kita memiliki imajinasi – kemampuan untuk menciptakan di dalam benak kita di luar ralitas saat ini -.
Kita mempunyai suara hati – kesadaran batin yang dalam tentang benar dan salah, tentang prinsip – prinsip yang mengatur perilaku kita, dan pengertian tentang tingkat di mana pikiran dan tindakan kita selaras dengan prinsip – prinsip tersebut -.
Dan kita memiliki kehendak bebas – kemampuan untuk bertindak berdasarkan kesadaran diri kita, bebas dari semua pengaruh lain -.
Kita mempunyai suara hati – kesadaran batin yang dalam tentang benar dan salah, tentang prinsip – prinsip yang mengatur perilaku kita, dan pengertian tentang tingkat di mana pikiran dan tindakan kita selaras dengan prinsip – prinsip tersebut -.
Dan kita memiliki kehendak bebas – kemampuan untuk bertindak berdasarkan kesadaran diri kita, bebas dari semua pengaruh lain -.
Bahkan binatang yang paling cerdas tidak mempunyai satupun anugerah ini. Dengan menggunakan metafora komputer, binatang diprogram oleh naluri dan/atau pelatihan. Binatang, dapat dilatih untuk bertanggungjawab, tetapi mereka tidak dapat mengambil tanggungjawab untuk pelatihan itu. Dengan kata lain, binatang tidak dapat mengaturnya. Binatang tidak dapat mengubah pembuatan programnya. Binatang bahkan tidak sadar akan pembuatan program tersebut.
Akan tetapi, karena anugerah manusiawi kita, kita dapat menulis program baru untuk diri kita sendiri yang sepenuhnya terpisah dari naluri dan pelatihan kita. Itulah sebabnya kapasitas binatang relatif terbatas sedangkan kapasitas manusia tidak terbatas. Namun, jika kita hidup seperti binatang, hanya berdasarkan naluri dan pengkodisian serta kondisi kita, hanya menuruti ingatan masa lalu kita, kitapun menjadi terbatas.
Anugerah dari Allah ini mengangkat kita dari sekedar binatang berkaki dua. Sejauh mana kita melatih dan mengembangkan anugerah ini memberi kita kekuatan untuk memenuhi potensi manusia yang unik. Diantara rangsangan dan respon terdapat kekuatan kita yang paling besar – kebebasan untuk memilih.
Siapakah saya ? Bagaimana proses pembentukan karakter saya ? Apakah lingkungan sekitar kita adalah penyebab kepribadian saya saat ini ? Apakah DNA saya yang menyebabkan pola berpikir saya sekarang ini ? Benarkah trauma masa kecil sayalah yang membuat ketakutan saya untuk berdiri dan berbicara di depan orang banyak ? Jawabannya adalah BENAR ! Namun anda memiliki satu kekuatan untuk merubah proses pembentukan kepribadian anda, yaitu kebebasan untuk memilih tidak memberikan respon yang sama. Anda memiliki kehendak bebas yang tidak dapat dipengaruhi oleh lingkungan anda, faktor genetis anda, ataupun trauma masa kecil anda !
Langganan:
Postingan (Atom)